São adotadas metodologias avançadas para identificar os candidatos em potencial ao cargo, como 'headhunting', 'networking', pesquisa no banco de currículos, dentre outros.

As entrevistas são realizadas por Consultores especializados assegurando a eficaz avaliação dos profissionais. Nossa equipe possui uma visão abrangente das necessidades específicas dentro de cada negócio, possibilitando assim, a condição ideal para a busca mais precisa de profissionais.

Utilizamos vários instrumentos no processo de seleção e além disto, é nossa política estarmos sempre abertos a utilizar outros instrumentos sugeridos pelo cliente.